“没想到十多年后又回到了这里，只是这次工期更紧、任务更重。”再次站到上海外高桥第二电厂的工地上, 老党员尤家栋内心感慨万千。
十年前，尤家栋作为上海电建所属上海电力建筑工程公司三分公司“党员突击队”的一员，参加了当时国内最先进的燃煤机组——外高桥第二电厂90万千瓦超临界机组的建设。十年后，为了进一步优化上海的空气质量，打响“蓝天保卫战”，上海着手对区域内的电站煤场进行封闭改造，尤家栋再一次来到了这个熟悉的工地，只是这一次，他的身份是外高桥第二电厂煤场封闭EPC总承包工程的安全主管，“党员责任区 ”的负责人。
“党员突击队”活动 上海电建建筑公司三分公司党支部供图
作为从事大中型钢结构安装施工的专业分公司中的基层组织，上海电建建筑公司三分公司党支部坚持“哪里有项目，哪里就有党的组织，哪里就有党员作用的充分发挥”。十年来，支部书记换了几任，“把党旗插在工地上”，将党员的标杆作用树立在职工身边的工作理念始终没有变。
“突瓶颈、攻难题、抢进度、建精品是重点工程党员突击队工作常态。”新上任的党支部书记邓军是一名80后党员，他在继承支部传统的基础上主动创新，在工作中注重搭建党员发挥作用平台，提升项目履约能力，努力使党建成为企业价值链条上的重要环节。
这里工地的党旗别样红
夜幕下，外高桥第二发电厂输煤栈桥下一间简易会议室，六个党员围坐在一起，正加班策划和推演施工方案。
“我觉得可以用整体提升方法进行网架的吊装。”施工负责人刘锦辉说。
“不行，这对成本和场地要求太高，还是散装法吧，采取这个方法将会大大的降低施工成本。”项目总工侯洪杰提出自己的想法。
“煤场里还有煤，生产和施工同时进行，这种方法安全风险大。”项目经理、党员突击队队长王煜程对侯洪杰说……会议室里安静了下来，大家陷入沉思。“算一下滑移法是不是可行。”王煜程突然说到。
烈日下，党员工艺革新在路上，“装车慢，驳运过程还会碰到龙门吊，油漆车间装车太费劲了。”起重工老李甩着汗水说到。
“我们设计个可装配式的轨道把，即能提高生产效率又不影响龙门吊的运营。”工程部的技术员小高，似乎从电影《变形金刚》中得到了启发。
于是说干就干，党支部组织大家到公司钢构厂探讨研究，并对一些细节向老师傅们请教和进行消化，利用仓库中的库存余料和一些废弃的旧设备进行了一次革新，变废为宝。最终形成了方案并制作了轨道驳运系统，大幅提高了工作效率、节约了成本、降低了操作过程中的安全风险，达到了简便、高效、实用的良好效果。
因“蓝天保卫战”相关要求，上海外高桥第二电厂煤场封闭EPC总承包工程工期紧，任务重，工程需要24小时循环作业。为此，党支部先后组织开展重点工程“党员突击队”、党员责任区、和党员项目攻关等活动。
作为党员责任区的负责人，尤家栋每天都带头在现场监督作业，与施工人员一起天还没亮的时候就跑去现场，天黑以后才会来休息。当他拖着泥泞的鞋子回到办公室的时候，说的最多的不是天有多热、人有多累，而是说今天又打了几根桩，等下施工的时候哪些地方需要特别注意。上半年，他的爱人重病在家，项目经理每天都盯着他让他回家陪爱人，他却一直说：“这些桩基全做完了我再请假，我是党员做了就要做做好，不能掉链子。”
正因为有了这些可敬可爱的党员，使得“这里工地的党旗别样红”。
党支部举办“安全微课堂”等形式多样的劳动保护宣传活动 上海电建建筑公司三分公司党支部供图
这里安全教育走心入脑
“他的安全带系的不规范、安全帽扣没扣、工作服敞开着……” “安全真人秀”环节上，台下原本正襟危坐的起重工小王，一口气指出了台上“模特”身上的一连串个人防护用品穿戴不足之处，并上台为其正确佩戴。
“安全真人秀”“隐患消消乐”“专家安全授课”……这是安全月里上海电建建筑三分公司浦东电视塔项目开展的“安全微课堂现场巡讲”中的互动体验环节。
浦东电视塔位于浦东新区周浦镇，塔身钢结构高148米，148米至200米为天线结构，该钢结构结构复杂，吊装高度高，施工难度大，安全风险高。“工作的难点就是党支部工作的着力点”，党支部在传统的安全教育课上穿插趣味互动的宣教形式。如在“安全真人秀”中，由项目青年扮演“模特”，让大家指出错在哪里，并上台改正；将现场屡禁不止的安全“牛皮癣”汇总成“隐患消消乐”图片，邀请现场的职工上台“找茬”。一个个互动环节，转变了传统的课堂式的安全宣教模式，变“独奏”为“合唱”，让职工们在学的过程中，感受到趣味性，同时充分的调动了职工们参与的热情。近年来，先后推出“农民工运动会”“农民工夜校”“安全微课堂”等形式多样的劳动保护宣传活动。
2012年，三分公司安装班被中华全国总工会、国家安全生产监督管理总局评为全国“安康杯”竞赛活动“优胜班组”。2014年，获得上海市“模范职工小家”荣誉称号。
这里班组的小书柜受热捧
“班组小书柜”不大，仅一个办公柜大小，布置在会议室，由此，会议室也被员工热捧为最受欢迎的“书屋”。一个小小的书柜为何会受到职工如此的热捧？
在公司党建联建共建活动中，“小小书柜”得到了上海市虹口文化局、虹口图书馆的帮助，现在已经发展成一排排整齐的书架。书籍种类包括企业管理、文学艺术、人物传记、地理文化、电力专业、各类杂志等，其中还有部分是通过一些员工将自己闲置的优秀书籍捐赠出来。“小书柜”的创建，不仅为职工提供了便捷的学习平台，开拓了职工知识面、更提升职工岗位技能，读书已然成为了职工的文化标签。结合学习型党组织建设，党支部还组织老党员开展“老法师讲坛”活动，结合90后员工特有的性格特征来开展“传、帮、带”活动，受到欢迎。
这个党组织得人心、暖人心、稳人心
“书记看望离开后，同病房病友说还是有党组织的企业有人情味，真羡慕我。”生病痊愈归来的董飞告诉记者。
党支部给党员职工举办“集体生日”等活动 上海电建建筑公司三分公司党支部供图
“发了朋友圈，被点赞感觉很有面。”望着生日蛋糕上闪闪的烛光，到龄退休老党员深有感触地说：“一路走来，感谢大家，感谢企业，自己只是干了该做的本职工作，没想到公司如此关心，还能为他特别准备如此温馨职场毕业典礼退休生日会，内心十分感动。”
近年，三分公司党支部积极通过给党员职工举办入职欢迎会，过“集体生日”、开展“五必访五必谈”等活动，强化关怀激励机制，激发党员职工的身份意识，聚集正能量，使企业党建工作更具活力。党建指导员、原党支部书记吴国祥介绍“管好员工吃住，让员工无后顾之忧的工作，有困难第一个想到的是党组织，这是支部工作的基础和诀窍，更是把解决思想问题同解决实际问题结合起来，既讲道理、又办实事，多做得人心、暖人心、稳人心工作的实践。”
融入企业价值链，工地党旗别样红。上海电建建筑公司三分公司党支部以他们扎实细致的工作，用心践行着党的一切工作到支部的理念。
