11月29日上午，浦兴路街道召开党工委中心组学习扩大会议，集中传达学习浦东新区2018年工作务虚会议精神。街道领导班子成员，保留副处长级干部及机关科室负责人出席会议。会议由浦兴路街道党工委书记周秀华主持。
会上，浦兴路街道党工委副书记、办事处主任蔡忠民传达了浦东新区2018年工作务虚会议精神及上海市委常委、浦东新区区委书记翁祖亮，上海市政府副秘书长、浦东新区区委副书记、区长杭迎伟在会上的重要讲话精神。
浦兴路街道党工委书记周秀华指出，要深入学习翁祖亮书记和杭迎伟区长在新区2018年工作务虚会上的重要讲话精神，围绕“主题”“主线”，深入贯彻落实党的十九大精神，坚决贯彻落实区委、区政府的决策和部署，全力以赴推动浦兴各项工作迈上新台阶，实现新时代新发展。
周秀华强调，各科室部门要结合实际抓落实，做到“五个坚持”：
一是要坚持大局意识。要在浦东全局工作中找坐标、找定位，立足浦兴大机遇，紧紧围绕“2+2+2+1”区委中心工作布局及街道“1+3+2”工作任务，科学谋划好明年的工作目标、任务和举措。
二是要坚持有新作为。要在对标先进中找差距、找措施，立足在创新社会治理上有新作为。要结合翁祖亮书记提出的“十大问题”，逐一对照，补短板，强弱项，选准参照系，对标先进，争当标杆。
三是要坚持调查研究。要立足浦兴大民生，量力而行、尽力而为，践行群众路线，坚持问题导向、需求导向、效果导向，扎实推进大民生工作（底线民生、基础民生、质量民生），不断提升群众获得感、幸福感和安全感。
四是要坚持“抓好党建是最大政绩、首要任务”的理念。要立足构建大党建格局，汇聚资源、凝聚人心、融聚精神，实现全覆盖、区域化、拓功能，着力提升组织力，打造具有浦兴特色的党建品牌。
五是要坚持抓干部队伍的精气神。要持之以恒抓用人导向、抓队伍建设，弘扬“迎难而上、敢于担当，勇于创新，注重协调，追求卓越、争创一流”的浦东干部精气神。
周秀华要求，各单位要围绕“六个方面问题”进行调研和思考。
一是如何推进、深化浦兴基层党建体系、城市运行综合管理体系、“家门口”服务体系和聚焦基层一线的公共安全体系，更好构建党建引领的基层治理新格局。
二是如何克难奋进，加快建设，让地处城乡结合部的浦兴实现“管理像绣花一样精细”。
三是如何让浦兴的社区服务工作更加扎实、有效、精准，更好地提升社区居民的获得感、满意度和幸福感。
四是如何让浦兴的文化更加繁荣，市民素养得到进一步提高，社区整体文明程度得到进一步提升。
五是如何让浦兴的干部队伍更具战斗力，能够带好班子、管好队伍，更好地带领干部群众干事创业，成就事业，实现人生价值。
六是如何深化落实“三会一代理”制度，进一步加强社区自治与共治。
最后，周秀华强调，要时刻保持“不松劲、不自满、不懈怠、不折腾”的精神面貌，进一步增强紧迫感，强化大局意识、责任意识，对照年初确定的目标任务，抓住关键，明确重点，严格落实既定目标责任，把各项重点工作细化、量化、具体化，务求有责任、有进度、见实效，抓好冲刺收尾，为全年工作画上圆满的句号，并为明年工作打下扎实的基础。
小拓展
“2+2+2+1”区委中心工作布局：两大国家战略：自贸试验区建设、科创中心核心功能区建设；两大重点任务：“四个中心”核心功能区建设、更高水平的城乡发展一体化；两条底线约束：守住土地、人口、环境、安全底线、防范经济金融风险；抓好全面从严治党）
街道“1+3+2”工作任务：党的建设+社区管理、社区服务、社区平安+社区自治、社区共治
（党政办 周一鸣）
