原标题：表态多调门高、行动少落实差，坚决要不得！
近日，习主席在纠治“四风”问题的重要指示中强调，各单位各部门要摆摆表现，找找差距，抓住主要矛盾，特别要针对表态多调门高、行动少落实差等突出问题，拿出过硬措施，扎扎实实地改。
作风优良才能塑造英雄部队，作风松散可以搞垮常胜之师。军队是要打仗的，在整治“四风”问题上站位更高、标准更严、行动更自觉是题中之义。
当前，随着全党全军大力纠正“四风”，作风建设取得明显成效，部队新风正气不断上扬。但必须意识到“四风”问题具有顽固性反复性，根除作风顽疾不能一蹴而就。特别是习主席指出的表态多调门高、行动少落实差等突出问题，在部队也不同程度存在。
少数同志重上头轻下头，重面子轻里子，满足于会开了、文件发了、决心表了，口号喊得震天响，行动起来轻飘飘；有的对上级指示照搬照抄，原则来原则去，缺乏结合实际抓落实的具体思路和招数；还有的起初表态很好、决心很大，但抓落实干劲韧劲不足，遇到困难绕道走。
表态是一种形式，必要的表态无可厚非，但不能搞表态文化。脱离了落实的表态，是一种哗众取宠的作秀行为，反映的是“两面人”、弄虚作假的不良作风。
华而不实，怨之所聚也。纠正表态多调门高、行动少落实差的问题，必须找准靶子、有的放矢，干在实处、务求实效。
——“简”，就是简化，不冗杂。
德国军事家兴登堡说：“最简单也是最难的，战争中只有简单才能获得成功。”把习主席的指示落到实处，首先要练就“简”的功夫。
哲学上有一个著名的“奥卡姆剃刀”原理，即“切勿浪费较多东西去做用较少的东西同样可以做好的事情”。在纠治的过程中，我们也同样需要一把“奥卡姆剃刀”，善于剪枝去蔓，砸掉一切与战斗力建设无关的坛坛罐罐。“事止于能去，言删其无用”。一切工作从“简”出发，能不开的会议坚决不开，能短开的会议不长开，能不发的文件坚决不发，化繁为简、减冗增效。
少数领导干部不分时间场合，喜欢开长会、讲长话、念长稿，别人写什么就念什么，表面上贯彻上级指示力度很大，实际上搞得很繁琐，下面很反感。
战争年代的延安中央军委指挥所，只有4间土房、1部电话、3张桌子，被誉为“在最小的指挥所里打赢了最大规模的革命战争”。打赢秒杀时代的未来战争，同样需要我们在平时练就简洁高效的战斗作风，决不能敌人都打到家门口了，我们还在开会、发材料。
——“实”，就是实干，不空喊。
详加分析，形式主义、官僚主义问题虽然涉及面广，也有很多表现形式，但“虚多实少”是一个明显的共性问题，是主要矛盾。“只听楼梯响，不见人下来”。把习主席的指示落到实处，需要少当“懂”先生、多当“动”先生，既重言、更重行。
“世界上的事情是干出来的，不干，半点马克思主义也没有。”一事当前，是争分夺秒、实干快干，还是推诿拖拉、空喊口号，可以检验出干部作风的好坏。好的作风从实干中来，好的办法从实践中来。从身边的事做起，从身边的问题改起，“四风”问题才会少起来。
“欲当大任，须是笃实”。部队官兵看作风建设，不是看开了多少会、讲了多少话、发了多少文件，而是看有没有办法，能不能出实招，解决了什么问题。思想认识再深刻、表态承诺再精彩、查摆问题再全面，如果不落到实处，没有体现到推动工作上、体现到促进官兵发展上，就没有任何用处，只会让官兵失望。
——“准”，就是精准，不粗放。
习主席向来重视精准化做事方法，在指导兰考县委常委班子专题民主生活会时就强调：要从细节处着手，养成习惯。如果对工作、对事业仅仅满足于一般化、满足于过得去，大呼隆抓，眉毛胡子一把抓，那么问题就会被掩盖。
实践经验表明，把事情做好、工作干好，必须对准焦距、找准穴位、抓住要害，不能“走神”，不能“散光”。
一把钥匙开一把锁，一个药方治一种病。上情和下情相结合，一般性和特殊性相统一，才能量体裁衣、药到病除。
行动最有说服力。落实，落实，再落实，这应该成为党员干部的一种修养、一种理念、一种习惯。
｜本文系钧正平工作室原创；作者：王宁，作者单位：北部战区陆军政治工作部；图片来源于网络，版权归原作者所有；转载请注明来源。
