有同学会问上述的问题，也有同学纠结于考教师还是考公务员。纠结归纠结，不是纠结考哪个好，而是纠结两个都没考上怎么办，纠结于备考公务员的话怕没时间备考教师。
我的意见是两个都考，而且你还不能说没时间，有纠结的时间你早就可以刷几题了！
言归正传吧，这次关于改行的问题。
教师和公务员都是体制内有编制的职业（民办学校的教师不在讨论范围），体制内的职业就会相互比较好与不好，待遇高与低。
大部分情况是教师参加公务员考试，而很少公务员改行当教师的，当然也有例外，你乡镇公务员考省里高校教师还是有的嘛。这里还是讨论标题的问题，分为几个原因吧。
1、社会地位。教师是事业编制人员，职业走的是职称评定路线，中小学中级、高级、特级；公务员是行政编制，职业走的是提拔路线，副科、正科、副处、正处...。虽然都是干部身份，但教师的本质还是工人，靠技术吃饭，中小学教师评为聘为特级教师就是天花板了，对应公务员的正处级。公务员可以提拔，提拔就是领导干部了，可以从科级一直往上，社会地位不言而喻。但世界就是如此，看权。
2、福利待遇。虽说各地多次明文规定教师工资不得低于当地公务员工资，但也只能是工资不能低于，实际的收入是肯定低于的。毕竟学校没有收入，教师的待遇几乎完全靠财政拨款，而且人数众多，少则也有五十以上，多则几百人，奖金发放是个很大的数目。公务员单位很多是有自己的收入的，有收入就可以发奖金（按规定发放），干部人数上百人的单位还是较少的，即使有个几百人，强势单位钱还是不用愁的，。综上，公务员实际收入是大于当地同级别教师的（特级教师对应正处级、高级教师对应副处级），这里不讨论灰色。
3、进入门槛。名校的教师招聘，限制很高，有些直接内招当地高校的研究生。但公务员的报考条件是比较低的，有些只要求大专以上，大部分都只是一个本科和专业即可。公务员的整体竞争激烈度是大于教师招聘的，毕竟本地教师需求量是远大于公务员需求量的，有些贫困地区的教师招聘甚至报名人数无法达到开考人数。
4、工作繁忙度。教师每天的课程少则一节，多则三节以上，其实是一个体力活，你得长时间说话、站立、动脑子，部分中小学还有夜课，实际很是起早贪黑，比较辛苦，当然也有比较自由。公务员有的坐办公室，处理的是事务性工作，较为轻松，但有些岗位工作非常繁重，如两办秘书，工作可以说是披星戴月。所以，这样比较教师还是辛苦的，但两种职业不能整体比较谁辛苦谁轻松，还是只能个例比较。上述看法只作参考，欢迎留言讨论。我是江来，机关在职，公考过来人，喜欢江来的文章请点赞、关注、分享、收藏。
