养老问题，一直是百姓尤其是工薪阶层最为关心的话题。为此，国家规定了劳动者到单位参加工作，用人单位必须为员工参加养老保险缴费。同时，也规定了劳动者到达法定退休年龄时，要求缴费必须满15年才可申请办理退休手续。
正常情况下，一个人从踏上社会参加工作到退休往往达25年—30多年。如果每年都按时缴费，这15年的时间说长不长，但说短也觉得不算短，在这段时间中很多人就有可能会发生一些意外的状况导致没有办法继续缴纳社保，他们的养老保险只缴纳了15年，按照目前的退休条件，缴费年限也符合了。
如果说“社保”已经是交了15年，现在不想交了，等退休可以吗？
答案是：当然可以！
因为国家规定养老保险，累计交费年限最低要求是15周年。所以交够15周年不想交，等退休也是没有问题的。但是，这里面还牵扯到几个问题！
首先我们国家的养老保险制度遵循一个多缴多得，长缴长得的原则。
也就是说，你的养老保险，交费年限越长，交的越多，那么你最终退休之后领到的养老金也就越多。
如果只按照最低要求的年限15年去交费的话，那么最终可能只能领到。最低退休金的一个标准。
还有一个问题就是，如果累计医疗保险的缴费年限没有满足国家的规定。
目前医疗保险国家规定男性必须累计交费年满超过25周年。女性交费必须累计年满超过20周年。
所以说养老保险不交的话，那么医疗保险也不可以单独交费，这样一来的话，医疗保险就不可以办理退休享受医保的待遇。尤其是作为工薪阶层，我们没有高薪或者丰厚的存款，等到老年的时候，靠领取养老金过活还是对我们晚年最大的安慰！
只交15年的社保与社保缴费年限长的差别有多大？
养老金计算公式：每月到手的养老金=月基础养老金+月个人账户养老金，其中：
月基础养老金=（全省上年度所有职工的月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%。
个人账户养老金=个人账户的余额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139）。
知道你们看得一头雾水，所以，还是来看例子吧！
老王跟老赵同为一家公司工作，并且在2018年都到了退休年龄，不同的是老王只交了15年的社保，而老赵却交了25年的社保，而去年本地的社会平均工资是3852元，那么我们就来计算一下他们的养老金分别是多少吧。
老王的过渡期养老金=3852×5×1.3%=250.38，老赵的过渡期养老金=3852×5×1.3%=250.38。因为在这里两个人视同缴纳支付期限相同，所以过渡期养老金并没有什么差异，而基本养老金由于两个人缴费的年限不一样所以就会在这里产生差距。
老王的基本养老金=3852×（1 + 0.6）/2×10×1%=308.2，老赵的基本养老金=3852×（1 + 0.6）/2×25×1%=770.5。
从这里来看，光是两个人的基本养老金实际差距就已经到了2.5倍，那么接下来我们再来计算老王跟老赵的个人养老金分别是多少。
老王的个人账户养老金=300 ×12×10/139 =129.49，老赵的个人账户养老金=300 ×12×25/139 = 323.74。如此一来我们不难看出老赵的个人账户养老金也比老王多出了2.5倍，那么我们接下来将这三个养老金加起来就是老王跟老赵最后退休时可以领到的养老金了。
老王最后可以领到的养老金=250.38+308.2+129.49=688.07。
老赵最后可以领到的养老金=250.38+770.5+323.74=1344.62。
我们将老赵最后得到的养老金除以老王最后得到的养老金之后，发现两人相差了1.95倍，也就是快2倍的差距了。
由此可见，我们缴纳社保的年限对于我们最后领取到养老金的钱数是至关重要的！
