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美好的初衷,骨感的现实,超级顶薪在现实中为何完全没按剧本走?

2021-01-04 17:34    

克里斯-保罗在休斯顿取得的最大成功不是在球场上而是体现在他的支票本上。他得到了他想要的钱,而不是他的戒指。在上周被交易到开始全面重建的雷霆队之后,他可能再也没机会得到戒指了。

在14个职业赛季过后,保罗留给联盟最大的遗产也许不是作为控卫之神,而是作为全国篮球运动员协会主席。2016年,他参加了劳资谈判,并将指定老将球员条款,通常被称为超级顶薪添加到了NBA集体谈判协议中。而它对于自由球员市场的改变却与当初的设计初衷完全背道而驰。

这条规则允许球队用35%的工资帽签下一名够资格的球员,这意味着三件事:让最好的球员挣到更多的钱,助力小市场球队重新签下他们的超级巨星,出于公平竞争的考虑抑制超级球队的诞生。三年后,这些目标只有一条实现了。超级顶薪也诞生了NBA眼下最糟糕的两份合同(从球队的角度出发):约翰-沃尔的四年1.71亿美元和拉塞尔-威斯布鲁克的五年2.068亿美元。

此外,保罗参与修改了联盟超过36条规则(现在超过了38条规则),这也让他能够签下一份四年1.597亿美元合同,看起来就仿佛是一份超级顶薪。巧合的是,这可能是NBA现在第三糟糕的合同。

除了银行账户上增长的存款,沃尔和威斯布鲁克也很高兴他们最先获得了超级顶薪的资格。布拉德利-比尔一直没有达到要求,克莱-汤普森也没有。有这个资格的球员必须身处拥有他们新秀合同权利的球队之中,在他们现有合同结束时在NBA度过了八年时光,并且至少达成以下成就中的一项:

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