小编我今天写这篇文章主要是想告诉那些应聘者面试需要知道的一些东西，因为今天在西安建筑科技大学开专招聘会有一些感触，总结一下，希望能够帮助到那些应届毕业生吧。
今天下午在西安建筑科技大学做了专场招聘会，今天我面试了有50多个应届毕业生，有很多外校的学生，本校的学生和其他学校的学生还是有很大区别的，但是有些东西真的没有必要。主要我想说以下几点，希望能够对你们有帮助。
1、自信心，我今天感觉有的学生真的对自己学校的自信心很差，虽然自己不是211或者985工程院校，但是起码也是正经本科呀，自己有真才实学，为啥对自己没有信心呀。（我今天面试了有好几个榆林学院和宝鸡文理学院的学生，也是正经本科院校呀，但是上来给我的感觉就是比别人第一头的感觉，有的还问我，对学校有没有要求，这句话问的更是直接暴露了自己的自信心，企业招聘只会要求学历，基本上很少要求学校的，不排斥那些国企或者一些企业把必须要求985或者211的。但是百分之九十企业，只要没有写出来就肯定不要求的，你就自信大胆地表达就好了。）如果你还是对自己没有信心，你可以换个方式思考，例如他们这些211和985毕业的院校的学生不也和我在一起面试，没有好到哪里去，（他们起点比你高，四年后还是跟你在一条起跑线上，你觉得你还有必要自卑吗？我觉得反而应该比他更自信，因为你起点低，四年后竟然站到了一条起跑线上呀，是不是？）这个时候就靠拼大胆了，你就大胆表达你的想法，初步面试都是面试你的沟通能力，老师都喜欢大胆的学生，敢于表现自己的见解，企业也是一样的，喜欢勇于表达自己见解的员工。
2、逻辑能力，面试的时候，面试官就是要考察你的表达能力和逻辑能力等。今天我问几个应届生问题，回答倒是可以回答出来，不过太简单了，感觉多说一个字就会露出破绽一样，我个人感觉这样是没有机会的。因为面试官考察的就是你的表达能力和沟通能力，你几个字就说完了，面试官没有听到他想要的，结果可想而知。
3、简历上的工作经历，对于这个，我想给各位应届生说，你的工作经历能写多少就写多少，尽力最大的能力去写（哪怕是编的都可以，但是你一定要了解你编的经历，以防被面试官问。)为啥说工作经历要写多呢，因为企业招聘人是来干活的，对于一个有很多工作经历的人，相当于有经验一样。面试官面试不可能就在那几分钟内就能完全了解到你，所以你要把你所有做过的工作经历都要写上，这样就可以从你工作经历看到你是不是一个特别愿意拼命努力的人？因为你在大学里都这么努力，又是兼职又是实习，又是什么项目，试问这样努力的员工哪个企业不需要。再来说面试官怎么看出你的能力呢？除了证书就是这个了因为你做了好的工程或者项目，然后面试官看到你这么多实习经历，肯定会了解一下，让你介绍一下其中一个，这个时候就要你好好发挥了，如果是你自己做过的项目，你一定要提前练习怎么讲这个项目能让面试官听懂，要他听懂他才会认可。（如果你说一些专业名词或者英文，面试官有可能不是这个行业的，他不懂这个，他又不能表现出来他是外行，中国人爱面子一般不会问你。所以就有好多人虽然你表达的很好，但是还是会被扣分，所以尽量以最直白地方式告诉面试官这个项目，让他能懂的话。）另外一个就是没有太多工作经历的人怎么办？
这个不难，我说过了，那你就编，但是要编的合情合理，怎么算合情合理呢。就需要你要把你写的工作经历讲地很真实，就像自己亲自参与的一样，我建议工作经历写5条以上，但是你介绍，你只要把其中的一条讲好，这个讲很关键，怎么开始的，中间怎么进展的，有没有遇到问题，这个问题怎么解决的，最后的结果等，其他四条简单了解就好，把一个工作经历的讲述多次练习，练到足以以假乱真的程度，一般人听了都会信的那种，面试官也是人，面试官也没有那么多时间听你一条一条听，面试官一般只会认真听你一段经历就够了。所以你必须要有一段能够拿出来讲
西安建筑科技大学教学楼
的经历。
