最近一两年，富士康这些工厂都出现了严重的招工困难的问题，其实在前几年，工厂招工都是非常容易的，工资3000多就可以招来很多员工，但是最近几年不知道为什么员工这么难招，富士康公司直接下血本招聘员工，只要推荐成功应聘的就可以获得1000块奖金，但是即便如此，招工还是出现了严重问题。
到底是什么原因导致的呢？最近一个员工的一首诗说出了其中的原因，写的很不错，分享给大家：
工厂招工出现问题，其实本质问题还是在于工厂自身，员工并没有改变，依然还是那些员工，但是为什么员工不愿意跟随这些工厂老板了呢？
第一，工厂给的工资太少了，员工出来工作就是希望有一份吃得饱的工作，每个月可以攒下一点钱，到了过年的时候可以过个好年，但是很多工厂的工资真的是太少了，即便给的不多，但也不能让员工每天工作这么长时间吧，很多员工都在抱怨工作时间太长了，国家规定的8小时，很多工厂竟然要求员工工作12个小时！
第二，工厂除了白天工作，晚上还要工作，晚上还要上夜班，基本每个在工厂工作过的员工都会上夜班，这是必须的，很多员工表示上完夜班后，自己的精气神明显变差了，虽然工厂给了一些夜班补助，但是这点钱换不来一个健康的身体啊！
工厂的工作强度不是一般公司的员工可以体会的，而且每天都是重复着相同的工作，让员工没有了自己的生活和更为丰富的精神世界，这对于员工的内心影响也是非常大的！
大家觉得为什么工厂招工变难了呢？写在评论中！
