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选家委会还是选CEO,这些家长不惜拼老命

2018-02-28 03:22    

学校需求,子女需要,做家长的当仁不让,孩子班主任一声号召,家长们如过江之鲫,踊跃报名,为了争得家委会一个名额,也算够拼的。

近日,上海一所学校一个班级家长群的家委会成员竞选理由被一夜刷屏,随之产生的段子不断涌现。

这个家长群不一般。有海归、有博士,当然还有不差钱的,家有31套房,不上班在家闲呆着,也被家长当成炫富的资本,更有甚者,一个基金经理口出狂言,称可启动几十亿资金,把任何股票打个跌停板,包括股价高不可攀的茅台。

虽然大家当笑谈,但笑谈背后的原因令人深思。

当今教育讲究家校联动,家委会成员就是学校联系家长的纽带。

不选CEO,亮智商、亮财富的目标仅有一个,只为竞聘家委会成员,如此不惜代价刷存在,只是为了自家孩子争得一席话语权。

的确,每个孩子都是一个家庭的希望。如果孩子成功,学校、家庭教育一个不能少。但如果仅想为自己子女脸上贴金,让孩子感觉到自己有一个不同寻常的爸妈,区区一个家委会成员的“光环”还不够。

至少和教师搭上脉,成为每名班级教师的“挚友”,最好和校长也相熟,能够随时洞察学校发展前景,当然心最好还有几个教育系统的“老朋友”,互通教育未来发展大势。如此说来,当好孩子成长“好参谋”,对于这些苦心为子女谋幸福的家长来说,当一个委员才开始,今后要走的路还很长。

然而,事实真如此吗?

亮智商的家长忽略了一个事实。社会上能够在金融界呼风唤雨的人并没几个,如此秀智商的狂举只会让更多人侧目。智商高就一定情商高,就有一定有公德心?非也。

亮财富的家长也忽略了一个事实。有钱就能买一切,包括大把空闲的时间?非也。

这些条件不足以承担一名家委会成员的职责,缺乏公德心,缺乏对公共教育的公平、均衡发展理念的追求,当好一名能够代表家长意愿的代言人是不可能的。

还让那些为自己摇旗呐喊,为儿女贴金、站队的行为一边去吧。如果真正为了孩子,为了下一代,从小培养孩子的独立生活、思考技能比家长拼实力重要,对不对?

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